NZのトライアル期間90日は90営業日?それとも90暦日?すこし調べた

この記事は2018年07月20日に公開されました。 情報が古い可能性があります。

こんにちは、殿内(@tonoccho)です

現在就職したとはいえトライアル期間中です。トライアル期間中は問答無用で雇用者は社員を解雇することができます。それこそ「なんか違ったから君クビね」くらいの勢でいけます(本当にやったら裁判でしょうけど)。

で、このトライアル期間の上限は法律で90日に定められているんですが、この90日ってそういえば90営業日なのか、それともカレンダー上の90日なのかが気になったので調べてみました。

[blogcard url="https://www.employment.govt.nz/starting-employment/trial-and-probationary-periods/trial-periods/"]

と言っても一瞬で調べられました。こちらのEMPLOYMENT NEW ZEALANDのコンテンツによると、以下のとおりでした。カレンダー日で一安心でした。

An employer can employ a new employee on a trial period for up to the first 90 calendar days of their employment. A

カレンダー日なのか、営業日なのかで結構変わります(営業日なら最短でも18週間、カレンダー日なら13週間−1日)ので、一安心でした。6/5から働き出したので、トライアル期間半分通過できたということですね。

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